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威尼斯人官网:未来发展将面临什么样的趋势

时间:2020/5/20 9:39:45   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
内容摘要:2月下旬,李翔担心自己的毕业论文,实习实践和找工作,“担心自己由于流行病的影响无法顺利找到工作”。这时,辅导员在学院的就业小组中发了一条信息:“就业指导与服务中心将与智联联合招募,并将于3月6日上午9时举行空中复选会议。然后填写简历,学生可以浏览企业的招聘信息并提供简历。”项丽看...
2月下旬,李翔担心自己的毕业论文,实习实践和找工作,“担心自己由于流行病的影响无法顺利找到工作”。这时,辅导员在学院的就业小组中发了一条信息:“就业指导与服务中心将与智联联合招募,并将于3月6日上午9时举行空中复选会议。然后填写简历,学生可以浏览企业的招聘信息并提供简历。”

项丽看到参加双重选择会议的公司很喜欢,因此立即签了名。令翔莉惊讶的是,“如果您在软件中进入自己感兴趣的主要行业,该软件将自动推送相关的企业信息”。

“我对与建筑相关的公司感兴趣,因此该软件帮助我筛选出了第三,第七,第八和第二建筑公司,”项立说。 “签约后,我将简历上传到这些公司。之后,这些公司中的大多数都与我联系进行面试。”

除“云双重选择”外,“云面试”是“云招聘”的另一个核心要素。它将传统的现场面试转变为云,并通过电话和视频实现求职者与招聘者之间的“远程对话”。

下午2时30分3月9日,项力穿上一件简单的毛衣和一件棉外套,在武汉的家中静静地坐下。此时,QQ视频警报铃声在正确的时间响起。项立举起手机,用手指划过屏幕,开始进行第七次视频采访。

“请简要介绍一下自己。”面试官在屏幕结尾处提问。项力事先拿出梳理在纸上的思想,调整了衣领并给出了答案。此后大约一个小时,向力与面试官交换了有关公司的信息,有关招聘职位,职业规划,专业知识和技能,个人特点,优缺点以及公司薪酬等信息的具体信息。 。

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